Spirit de echipă spirit de echipă - o „legătură spirituală“, care lega într-un singur

schema 32

Conceptul corporativ consecvent
religie corporativă

Această serie de pași pe care o companie trebuie să le ia pentru a realiza coerența tot drumul de la miezul interior spre orizonturile departe: Care este compania vede lumea exterioară? Se pare poziționarea externă a companiei și valorile sale reale pe care le face ceea ce este astazi. Ceea ce se vede in interiorul companiei? Ea descrie cultura internă, bazată pe istoria companiei și valorile sale reale pe care le face ceea ce este astazi. Ceea ce compania se vede în viitor? Definit de management al obiectivelor companiei. Pe baza acestor trei definiții formulate un concept corporativ. Conceptul Corporate - este o relație clar definită și coerentă între produs, concept, imagine, organizare și comunicare. Înainte de introducerea conceptului corporative de valabilitate a acestuia trebuie să fie testate atât pe plan intern și extern, pentru a asigura o înțelegere comună. Ca principal de lider conductor ar trebui să simtă că noțiunea de corporație exprimă pe deplin personalitatea companiei. Se recomandă să se dezvolte o „biblie“ conceptuală (a nu se confunda cu instrucțiunile privind proiectarea) descrie exact viziunea corporativă. Dezvoltarea unei strategii de marketing, care se poate traduce viziunea corporativă în poziția dorită pe piață. Dezvoltarea și a descris o religie corporativă. Scopul conducerii societății în acest caz este de a dezvolta un brand coerent consistent, care poate oferi piața. Managementul își asumă responsabilitatea pentru comunicarea clară a unei noi direcții, că totul era clar unde compania merge.