Cum de a scrie un comentariu despre un barbat

O trecere în revistă a angajatului în timpul certificării regulate sau extraordinare, teste de calificare.

În acest caz, revizuirea ar trebui să conțină informații complete despre modul în care angajatul să facă față îndatoririlor lor oficiale, în timpul perioadei de evaluare. atribute obligatorii ale documentului:







• numele și numele complet al poziției angajatului;

• Numele complet al întreprinderii;

• o listă a principalelor aspecte din decizia care a fost implicat angajatul;

• evaluarea performanțelor;

Revizuire (exemplu) se pregătește supervizor imediat, semnat de șef (director) al întreprinderii. Cu lucrătorul de rechemare trebuie să fie de certificare prealabilă familiare sau de testare.

O altă variantă - o analiză a performanței unei sarcini specifice. De exemplu, trecerea de probă înainte de numirea într-o poziție mai înaltă, cu privire la formarea tinerilor specialiști. Această reexaminare trebuie să fie completat și semnat de către stagiul de supervizor imediat. Pe lângă datele de bază despre angajatul trebuie să se precizeze:







• Perioada de stagiu, locul trecerii sale, scopul;

• probleme de studiat angajat in timpul stagiului;

• evaluarea calității stăpânirii materialului studiat și exerciții practice;

• recomandarea supraveghetorului stagiu.

În cele din urmă, revizuirea - o scrisoare de recomandare se face, de regulă, la cererea salariatului. Este scris într-un stil liber, utilizați căutarea ulterioară sau alt loc de muncă permanent. Ea nu are nevoie de date, cum ar fi educația (există un document pe educație), starea civilă (date în autobiografia sa). Accentul se pune pe lista de probleme care sunt stabilite într-o organizație angajat; calitatea performanțelor și rapiditate a acestora; pe relațiile din echipă.

Prezența unei scrisori simplificarea procedurilor de angajare. Potențialii angajatori nu trebuie să pierdeți timp căutând mai multe informații despre persoana. Pe de altă parte, o recomandare pozitivă și va contribui în mare măsură reclamanta, în calitate de Ei îl caracterizează ca un om de afaceri serios.